取り組み
少子高齢化による労働力の不足が懸念されて何年が経ったでしょうか。日本社会や海外の日系企業は、さまざまな国籍の人に支えられています。
これまでは、日本に来たのなら日本的なやり方を覚えてください、日系企業で働くのならやり方を覚えてくださいという考え方が主流でしたが、今は「協働の時代」です。異なる背景をもち多様な価値観がを持つ人が共に働く時代です。
このような時代では、互いが固有の価値観を持ち続けているとうまくいきません。異なりを認め、相手を尊重し、自分考えを違う角度から見つめなおし、自分の考えや想いをしっかりと伝えていくことが重要です。人間関係を構築し、維持しながら、職場内外で（生活も含めて）協働していくためにはどうすればいいのか、そのようなことを研究し、結果を発信しています。
開発教材
『課題達成のプロセスで学ぶビジネスコミュニケーション』
『ビジネスコミュニケーションのためのケース学習』
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